Warum es keine britischen Sympathiestreiks geben wird – The Hollywood Reporter

SAG-AFTRA-Sammler vor den Büros von Paramount Times Square am 14. Juli.

Caitlin Houston/THR-Mitarbeiter

Als die SAG-AFTRA am 13. Juli ihren historischen Streik ausrief, gehörte die UK Actors Guild zu den ersten Branchenverbänden, die fast sofort Solidarität zeigten.

Als Vertreter von fast 47.000 Mitgliedern gab Equity eine gemeinsame Erklärung heraus, in der es hieß, es stehe in „unerschütterlicher Solidarität“ mit SAG-AFTRA und seinen Mitgliedern in ihren „Bemühungen um einen gerechten und gerechten Vertrag und im Interesse der arbeitenden Künstler auf der ganzen Welt“. Die Gewerkschaft fügte hinzu, dass sie SAG-AFTRA mit allen rechtlichen Mitteln unterstützen werde.

Unglücklicherweise für Equity bieten die „mit allen rechtlichen Mitteln“ dank der britischen Streikgesetze wenig Spielraum, Gesetze, die der Gewerkschaftsvorsitzende Paul W. Fleming als „drakonisch“ bezeichnet hat und die zu den restriktivsten in der westlichen Welt zählen (was von der… (Ex-Premierminister Tony Blair im Jahr 1997).

Um die wachsende Welle von Streiks in der Industrie einzudämmen, legte die konservative Regierung des Vereinigten Königreichs Anfang des Jahres einen umstrittenen neuen Gesetzentwurf vor, der die Streikgesetze weiter verschärft hätte. Politiker in ganz Europa verurteilten das Gesetz mit dem Vorwurf, es sei gescheitert mit dem Streikgesetz. Die Menschenrechtsverpflichtungen des Vereinigten Königreichs.

Wenn es um den SAG-AFTRA-Streik und die Gerechtigkeit geht, ist der entscheidende Faktor, der im Ausland möglicherweise nicht anerkannt wird, dass jeder Sympathiestreik im Vereinigten Königreich gemäß Abschnitt 224 des Trade Unions and Labour Relations (Consolidation) Act 1992 illegal ist.

Danielle Parsons, Partnerin für Arbeitsrecht bei der britischen Anwaltskanzlei Irwin Mitchell, sagte Hollywood-Reporter.

Dieses Problem wurde bereits früher hervorgehoben Es ist eine SündeUnd Doctor Who Und Jahre und Jahre Der Schriftsteller Russell T. Davies bei einer Kundgebung, die aus Solidarität mit dem Streik der Fans bei der Weltmeisterschaft im Juni in London organisiert wurde.

„Ich bin Mitglied der Writers Guild of Great Britain, nicht Mitglied der Writers Guild of America“, erklärte er THR. „Es ist für mich buchstäblich illegal, zu streiken.“ Er wies darauf hin, dass diese Informationen möglicherweise nicht allgemein bekannt seien, und fügte hinzu: „Ich werde für unsere Krankenschwestern und Lehrer streiken, aber das ist mir buchstäblich nicht gestattet.“

Wie die Writers‘ Guild of Great Britain plant Equity viele Versammlungen und Veranstaltungen zur Unterstützung von SAG-AFTRA. Parsons erklärte, dass sie selbst nicht zu einem Streik ihrer Mitglieder aufgerufen habe und dass ihr Recht, dies zu tun und im Vereinigten Königreich zu streiken, „von einer umfassenden Gewerkschaftsgesetzgebung abhänge“. Jeder Streik, der sich nicht daran hält, ist wahrscheinlich rechtswidrig.

Der Aufruf zu einem Streik ist im Vereinigten Königreich kein direkter Schritt. Bevor ein Arbeitsstreik abgehalten werden kann, muss die Gewerkschaft eine Briefwahl abhalten, bei der die Mehrheit der Mitglieder den Streik unterstützt. Es gebe aber auch eine „kompliziertere Gesetzgebung rund um diesen Prozess“, die eingehalten werden müsse.

Da Equity derzeit keinen Streik ausruft, sagt die Gewerkschaft – im Rahmen einer detaillierten Empfehlung, die letzte Woche herausgegeben wurde –, dass ihre Mitglieder weiterhin an der Produktion im Vereinigten Königreich arbeiten müssen, wenn sie einem Equity-Vertrag unterliegen. Den gleichen Rat erteilte sie den SAG-AFTRA-Mitgliedern, die im Vereinigten Königreich an Beteiligungsverträgen arbeiten, und stellte fest, dass, da ein Streik „nach US-Gesetzgebung genehmigt und nach britischem Recht nicht legal“ sei, jeder, der an einem Beteiligungsvertrag teilnehme, nicht den gleichen Rechtsschutz habe streikende Arbeiter.

Wie Parsons erklärte, bedeutet dies, dass, selbst wenn eine Streikpostenverweigerung verweigert wird, „den Arbeitnehmern möglicherweise Disziplinarmaßnahmen, einschließlich Entlassungen und/oder einer Klage wegen Vertragsbruchs, auferlegt werden.“

Zufälligerweise haben sogar die Schauspieler von Equity, die sich auf die Arbeit vorbereitet hatten, Produktionen gesehen, mit denen sie auf dem richtigen Weg waren, insbesondere solche mit SAG-AFTRA-Schauspielern in den Hauptrollen. THR Er hört von Projekten mit zwei Kontaktpapieren – eines mit SAG-Kunden und eines ohne –, bei denen Filmemacher versuchen, ohne ihr SAG-AFTRA-Talent so weit wie möglich zu kommen, bevor ihnen die Dinge zum Drehen ausgehen.

Wie ein Agent anmerkt: „Wir kämpfen alle für Full-Equity-Projekte.“

George Salay hat zu diesem Artikel beigetragen.