3 Millionen Euro aus dem Europäischen Fonds für die Anpassung an die Globalisierung zur Unterstützung von 835 entlassenen Stahlarbeitern in Deutschland – Beschäftigung, Soziales und Integration

Die Europäische Kommission bietet heute an, 835 entlassene Arbeitnehmer in der deutschen Stahlindustrie mit 3 Millionen Euro aus dem Europäischen Fonds für die Anpassung an die Globalisierung (EGF) für Arbeitsmigranten zu unterstützen.

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Im November 2023 beantragte Deutschland EGF-Mittel zur Unterstützung entlassener Arbeitnehmer beim Stahlrohrhersteller Vallourec.

Die Unterstützung umfasst Mentoring Beratung und Berufsorientierung, Unterstützung bei der Jobsuche Zum Beispiel bei der Jobsuche oder der Teilnahme an Jobmessen Schulungsangebote. Ehemalige Arbeitnehmer können bis zu 22.000 Euro Fördermittel für die Gründung eines eigenen Unternehmens erhalten. Sie können Zahlungen erhalten, wenn sie an unterstützenden Maßnahmen wie Schulungen teilnehmen, Bonuszahlungen oder Gehaltserhöhungen erhalten, wenn sie eine neue Stelle antreten.

Die geschätzten Gesamtkosten der Aktivitäten belaufen sich auf ca 5 Millionen Euro, wovon der EGF 60 % (3 Mio. EUR) decken wird. Die restlichen 40 % (2 Mio. €) werden aus dem Bundeshaushalt und dem Arbeitsmarktservice finanziert. Die Unterstützung für berechtigte Arbeitnehmer begann im Dezember 2023, und Wanderarbeitnehmer können ab Januar 2024 von allen Unterstützungsmaßnahmen profitieren.

Der Vorschlag der Kommission bedarf der Zustimmung des Europäischen Parlaments und des Rates.

Hintergrund

Der französische Stahlriese Vallourec SA hat beschlossen, seine deutschen Rohrwerke in Mülheim zu verkaufen und die Produktion im November 2021 nach Brasilien zu verlagern. Da kein Nachfolger für die Leitung der Einrichtungen gefunden wurde, wurde beschlossen, die Standorte in drei Phasen mit der letzten Gruppe zu schließen. Arbeitnehmer, die das Unternehmen voraussichtlich bis zum 1. Januar 2025 verlassen.

unter EGF-Verordnung 2021–2027Der Fonds unterstützt Arbeitsmigranten und Selbstständige, die ihren Arbeitsplatz verloren haben. Die EGF-Unterstützung steht Menschen zur Verfügung, die von unerwarteten größeren Umstrukturierungsereignissen aller Art betroffen sind, einschließlich der wirtschaftlichen Folgen der ungerechtfertigten Invasion Russlands in der Ukraine und anderer Quellen geopolitischer Instabilität sowie makroökonomischer Trends wie Dekarbonisierung und Automatisierung. Mitgliedstaaten können EU-Fördermittel beantragen, wenn innerhalb eines bestimmten Bezugszeitraums mindestens 200 Arbeitnehmer ihren Arbeitsplatz verlieren.

Insgesamt hat der EGF seit 2007 in 178 Fällen 691 Millionen Euro bereitgestellt. 168.000 Menschen in 20 Mitgliedstaaten. EGF-geförderte Aktivitäten ergänzen die nationalen aktiven Arbeitsmarktaktivitäten.

Durch die Finanzierung der Aus- und Weiterbildung entlassener Arbeitskräfte trägt der EGF zu den Bemühungen der EU bei, die Kompetenzentwicklung zu unterstützen. Der Europäisches Jahr der Kompetenzen Die Konzentration auf Kompetenzen wird dazu beitragen, Menschen dabei zu unterstützen, die richtigen Qualifikationen für hochwertige Arbeitsplätze zu erwerben und den Fachkräftemangel in der EU zu beheben.